住房公积金缴费比例是多少？各地住房公积金缴费比例介绍

大家对于住房公积金这个名字一定不陌生，大部分公司的员工福利中包含“五险一金”,其中的金就是指住房公积金了。住房公积金的作用大的很，当你要买房的时候，或者遇到其他什么特殊的困难，公积金可以提取出来使用。那么平时缴纳公积金的时候，缴费比例是什么样的?今天小编就给大家详细的讲解一下，希望能对大家有所帮助。住房公积金缴费比例住房公积金缴费比例是指职工个人和单位应缴存的公积金系数，一般来说，个人和单位的住房公积金缴费比例可在5%-20%之间自行选择，如果您的住房公积金缴费基数为100元，个人住房公积金缴费比例为5%，单位缴存住房公积金比例为10%，那么您应缴存的住房公积金金额为5元，单位为您缴存的住房公积金金额为10元。当然每个单位只能选定一个缴费比例，不可“因人而异”。如何确定住房公积金缴费比例住房公积金缴费比例一般是按职工月工资的基数来确定的，《住房公积金管理条例》第十八条规定，职工和单位住房公积缴费比例均不得低于职工上年度月平均工资的5%，有条件的可以适当提高缴存比例。单位缴存比例最高可以提高到职工工资的15%，个人住房公积金缴费比例可以提高到职工工资的10%;对于1998年12月15日以后参加工作的职工，单位为其缴存的住房公积金比例最高可达职工工资的25%，个人缴存公积金比例不得低于职工工资的10%，但不可高于职工工资的15%。各地住房公积金缴费比例是多少?了解住房公积金的缴费问题是很有必要的，缴纳人员需要根据缴纳规定来缴纳住房公积金费用，也只有了解自己的住房公积金缴费比例，才能保证自己的公积缴存能够顺利进行。一般来说，个人住房公积金缴费比例与单位公积金是一致的，也就是说个人与单位缴存的公积金金额是一样的。如北京市住房公积金管理中心公布了公积金缴存比例，全市所有单位统一定为12%;而上海市的住房公积金缴费比例统一为职工月工资的7%，天津市的住房公积金缴费比例统一为11%，而重庆、杭州的住房公积金缴费比例与北京相同，也为职工月工资的12%。以上就是小编今天要给大家介绍的关于住房公积金缴费比例的全部内容，相信大家看完之后已经知道自己要怎么缴纳住房公积金了。其实缴纳还是简单的，因为管理中心也会给你算好。最重要的是要认识到公积金的重要性，并且定时缴纳公积金。虽然在平时看来，还不如现金来的实在，但是当你真正需要买房的时候，有没有住房公积金的差别是非常大的。

宁波住房公积金缴纳基数是多少

公积金是一项颇受好评的政策，它旗下尤为出名的应该就属于住房公积金了吧，的确，它帮助减小了大家购置房产的压力，而且设置也十分人性化。但是不同地区的公积金条款会不一样，比如今天举例的宁波本地的住房公积金缴纳基数就会和其他地域的基数有差异，对于宁波工作的朋友来说，不能够参考其他地方的规定，而需要结合当地的规定入手分析。一、宁波住房公积金缴纳基数从市住房公积金管理委员会获悉，根据年度宁波市市区最低工资1650元/月的标准，今年的缴存基数设定在1650元-26315元。所谓公积金缴存基数，一般为职工本人在上一年度的月平均工资。接下去每个月要缴多少公积金，用公积金缴存额=新的缴存基数x缴存比例(5%-12%)的公式，就能算出来了。缴存基数下限提至1650元相比前一年的公积金缴存基数，调整后宁波市区的最低限额，随着最低工资标准提高至1650元，比之前的1470元增加了180元。不过，今年的最高限额与去年持平，仍保留在26315元，而之前几乎都是逐年提高。这就意味着，2015年你的月平均工资是1650元及以上的，就要按实际工资额计缴;月工资超过26315元的，则只能按照这个最高限额来计缴。需要提醒的是，这里的工资，具体包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资。所有实施住房公积金制度的国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工，都要以职工本人2015年度的月平均工资为基数缴纳公积金。至于缴存比例，宁波当前仍旧是5%-12%，而且据记者了解，单位及个人一般都以12%缴存的居多，且同一单位职工适用同一缴存比例。举个例子：如果是最低工资收入者，缴存比例为12%，下月起，单位和个人每月需缴存公积金198元，即比之前多21.6元。最低工资者可免缴个人部分申请后有效期为一年除此之外，还有几个特殊情况，允许申请提高缴存比例、缓缴和免缴。如果是不实行住房分配货币化的单位，那么经市房委办批准，允许在12%的基础上适当提高，但最高的缴存比例不超过18%。连续亏损3年以上的单位，经职代会或工会讨论通过，报市住房公积金管理委员会办公室批准，可暂缓一年缴存住房公积金。按最低工资标准领取工资的职工，经职工本人申请，所在单位同意，报市住房公积金管理中心核准，职工个人部分可以免缴，但单位部分还是要照常缴存。提高住房公积金缴存比例、缓缴住房公积金以及个人免缴住房公积金的期限为一年。到期后，符合条件的需要继续提高、缓缴和个人免缴的，应该重新办理审批手续。所谓的住房公积金缴纳基数，指的就是公司替员工缴存的公积金数额所依据的工资数，一般而言不同地区对于这个数额的规定都是不一样的，比如宁波缴存基数下限就是1650元，随着时间的推移可能会不一样，但是大致稳定在这个水平。除此之外也不缺乏某些特殊情况，包括提高缴存比例、缓缴和免缴的申请所对应的更加具有个性化特征的住房公积金缴纳基数。